Kestävää johtamis- ja organisaatiokulttuuria

Tervetuloa syvemmälle organisaatioiden ytimeen

Tunnistatko organisaatiossasi jumeja, jotka estävät kasvua ja kehitystä? Kaipaako organisaatiosi uudistumista?

Kokeneina organisaatiopsykologeina autamme työyhteisöjä erilaisissa työelämän haasteissa ja kehittämiskohdissa. Työskentelemme johtoryhmien ja työyhteisöjen kanssa, keskittyen erityisesti organisaatiodynamiikkaan ja työelämän psykologisiin ilmiöihin. Tuemme erilaisissa muutoksissa ja konfliktitilanteissa ja autamme rakentamaan kestävää johtamis- ja organisaatiokulttuuria.

Toimintatapamme

Kehittämistyömme suuntaa pintaa syvemmälle, kohti aitoja ja syvästi vaikuttavia muutosprosesseja. Pysähtyminen yhteisen reflektion äärelle purkaa haitallisia jännitteitä – tämä vapauttaa ryhmän omaa luovuutta ja valjastaa sen täyden potentiaalin.

Palvelut

meistä

Vuosikymmenten kokemuksella tiedämme, mitä kasvu vaatii – olemme tukeneet tuhansia yksilöitä ja satoja organisaatioita johtamaan rohkeammin, selkeämmin ja vaikuttavammin.

→Lisää meistä

Anna Lohman

Organisaatiopsykologi (PsM)
Ekonomi (KTM)
Työnohjaaja (STOry)
Organisaatiokonsultti (FINOD)
Gestalt Practitioner in Organizations (GPO)

Tuuli Viranta

Organisaatiopsykologi (PsM)
Certified Business Coach
Gestalt psychotherapist
Gestalt consultant and coach
Työnohjaaja

Atte Varis

Organisaatiopsykologi (PsM)
Organisaatiokonsultti (FINOD)
Kriisi- ja traumapsykoterapeutti

Marjukka Laurola

Organisaatiopsykologi (PsM)
Organisaatiokonsultti (FINOD)
Palvelumuotoilija
Ryhmäpsykoterapeutti (koul.)
Organisaatioanalyytikko (koul.)

Pinnan alle ‑podcast

Organisaatiodynamiikkaa ja työelämän psykologiaa käsittelevä podcast. Organisaatiopsykologit Marjukka Laurola ja Anna Lohman vievät tutkimusmatkalle johtamiseen ja ryhmädynamiikkaan liittyviin teemoihin ja ilmiöihin.

Kestävää johtamis- ja organisaatio­kulttuuria